Hollanda’da Özel İstihdam Burolarında Ayrımcılık
Hollanda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın yapmış bulunduğu bir müfettişlik araştırmasına göre;
NBBU/ABU gibi özel istihdam bürolarının bağlı bulunduklar Meslek Odalarına ( Uitzendbureaus ) üye olmayan Uitzendburo’larda işverenin isteği üzerine ayrımcılık yüzde 40 olarak tesbit edilmiş ve Meslek odalarına üye olan Özel istihdam burolarında ise yüzde 16 olarak belirlenmiştir.
Holanda Calışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Devlet Sekteri Tamara van Ark’ın Temsilciler Meclisi’ne gönderdiği mektupta;
“ Ayrımcılıkla mücadelede yapacakları çok işlerinin olduğunu, yeni müfettişleri görevlendireceklerini, diğer ve dijital istihdam burolarında da sıkı denetim uygulayacaklarını belirtmişlerdir“.
2 yıl önce yapılan bir araştırmada işverenin isteği üzerine Özel istihdam burolarında göçmenlere karşı yapılan ayrımcılık yüzde 75 olarak tesbit edilmişti. Ekonomideki olumlu büyüme, istihdamın artması ve işverenlerin çokta seçeneklerinin olmadığı bir ortamda, etnik kökeninden ve geldiği ülkeden dolayı yüzde 40’lara varan ayrımcılığı kabül etmek tabiki olanaksız.
Lahey/ Nejat Sucu
