Bugün Hollanda’daki 500 Bin Kişilik Türk Toplumu İçin Önemli Bir Gün

  • Kayıt: 20.08.2025 11:45:05 Güncelleme: 20.08.2025 11:45:05

Bugün Hollanda’daki 500 Bin Kişilik Türk Toplumu İçin Önemli Bir Gün

Nejat SUCU

Sosyal Hizmetler Danışmanı

19 Ağustos 1964 tarihinde Türkiye Cumhuriyeti ile Hollanda Krallığı arasında imzalanan Türkiye–Hollanda İşgücü Anlaşması, Hollanda’daki Türk toplumu için dönüm noktası niteliğinde bir sözleşmedir. Bugün, bu anlaşmanın yıl dönümünü idrak ediyoruz.

Birçok kişi bu tarihi yeterince bilmeyebilir, ancak bu anlaşma, Hollanda’daki Türk toplumunun bugünkü konumu ve geleceği açısından son derece önemliydi.

O dönemin İsmet İnönü Hükûmeti’nde (1961-1965) Çalışma Bakanı olarak görev yapan Mustafa Bülent Ecevit yönetiminde yalnızca Hollanda ile değil, birçok Avrupa ülkesiyle sosyal güvenlik ve işgücü anlaşmaları yapılmıştı. Ancak Hollanda ile imzalanan sözleşme, sosyal haklar ve yaşam koşulları açısından diğerlerinden daha kapsamlıydı.

İskandinav ülkeleri (Danimarka, Norveç, İsveç, Finlandiya, İzlanda) ve Benelüks ülkelerinin (Hollanda, Belçika, Lüksemburg) sosyal güvenlik yasalarını yakından bilen Ecevit’in öncülüğünde hazırlanan bu anlaşmalar, Türkiye ile Hollanda arasında geçmişten geleceğe uzanan bir güvence köprüsü oldu.

Anlaşma sayesinde Türkiye’de yaşayan annelere geçim yardımı, çocuklara süt ve çikolata parası, büyükbaba ve büyükanneye çocuk bakım desteği gibi sosyal haklar sağlandı. Hollanda’da çalışan işçiler, maluliyet, emeklilik, dul ve yetim aylıklarını da uzun yıllar boyunca Türkiye’den alabilme hakkına sahip oldular.

Bugün hâlâ Hollanda’da çalışıp emekli olan, maluliyet maaşı ya da dul-yetim aylığı alan birçok vatandaşımız, SVB ve UWV kurumları aracılığıyla bu ödenekleri Türkiye’de almaya devam etmektedir.

Bu vesileyle emeği geçen tüm devlet adamlarını ve Hollanda’daki Türk toplumunun kıymetli temsilcilerini saygı ve özlemle anıyoruz.

Türkiye–Hollanda Sosyal Güvenlik Anlaşması Kapsamında Türkiye’de Ödenek Almak

Hollanda Krallığı ile Türkiye Cumhuriyeti arasında 5 Nisan 1966’da Ankara’da imzalanan Sosyal Güvenlik Anlaşması (Verdrag tussen het Koninkrijk der Nederlanden en de Republiek Turkije inzake sociale zekerheid) hâlen geçerlidir.

Bu anlaşmaya dayanarak Hollanda’da kazanılan bazı haklar, gerekli şartlar yerine getirildiği takdirde Türkiye’de de kullanılabilmektedir.

Türkiye’de Alınabilen Hollanda Ödenekleri

  1. Genel Emeklilik Aylığı (AOW) – www.svb.nl
    Türkiye’de yaşayanlar emeklilik yaşına (65–67 yıl + 3 ay) geldiklerinde Hollanda’dan emekli maaşı almak için başvuru yapabilirler.
  2. İş Göremezlik Yasası (WAO/WIA) – www.uwv.nl
  3. Serbest Meslek Sahipleri İş Göremezlik Yasası (WAZ) – www.uwv.nl
  4. Gelir ve Çalışma Malullük Yasası (WIA) – www.uwv.nl
  5. Genel Dul ve Yetimler Ödeneği (ANW) – www.svb.nl
  6. Emeklilik Sandığı Aylığı (Pensioenfondsen) – www.mijnpensioenoverzicht.nl
  7. Geri Dönüş Ödeneği (Remigratieuitkering) – www.svb.nl
    • Bu ödenek için son başvuru tarihi 31 Aralık 2024’tü. Ancak hak sahiplerinin mevcut hakları korunmaktadır.

  9. Türkiye’de Sağlık Sigortası (Zorgverzekering buitenland) – www.hetcak.nl

Türkiye’de Alınamayan Hollanda Ödenekleri

  • Sosyal Geçim Yardımı (Bijstand) – www.gemeenten.nl
  • İşsizlik Ödeneği (WW) – www.uwv.nl (AB ülkelerinde en fazla 3 ay alınabilir)
  • Gençler İş Göremezlik Ödeneği (Wajong) – www.uwv.nl
  • Ek Destek Ödenekleri (Toeslagenwet) – www.toeslagen.nl
  • Çocuk Parası (Kinderbijslag) ve Çocuk Destek Vergi İadesi (Kindgebonden budget) – 2005’ten itibaren Türkiye’de kaldırılmıştır.

Gönüllü Sigortalılık ve Eksik Yılların Tamamlanması

Hollanda’da eksik sigortalılık süreleri olanlar, gönüllü sigorta primlerini ödeyerek emeklilik için (AOW/ANW) gerekli 50 yıllık sigortalılık süresini tamamlayabilirler. Başvuru adresleri:

Önemli Bilgi Kaynakları

Saygı ve sevgilerimle,